Distansarbete: Skärpta rutiner – utan chef, utan kontor

Photo by Andrew Neel on Pexels.com

Arbetslivet på distans kräver självdiciplin. Forskning – en studie av Stanford från 2013 – visar att distansarbete kan höja produktiviteten med hela 13 % tack vare färre avbrott och mer arbetstid . Men nyckeln är att strukturera dagen: sätt fasta tider, använd digital kalender, och checka in med kollegor – även om det inte finns en chef i rummet.

Publicerat den