Har du någon gång suttit på ett möte med en bra idé men valt att hålla tyst? Eller tvekat inför en ny arbetsuppgift eftersom du inte varit säker på att du klarar den?
Du är långt ifrån ensam.
Att sakna självförtroende på jobbet betyder inte att du saknar kompetens. Ibland handlar det snarare om att du inte riktigt litar på det du faktiskt kan.
Men självförtroende är något du kan arbeta med. Och det behöver inte börja med några stora förändringar.
LinkedIn är mycket mer än ett digitalt CV. Rätt använt kan det hjälpa dig att hitta nya jobb, skapa värdefulla kontakter och utvecklas i din karriär.
Men det finns också misstag som kan ge ett dåligt intryck.
Här är vad du bör göra – och vad du helst ska undvika.
Du behöver inte byta jobb, börja på universitetet eller lägga tusentals kronor på kurser för att utvecklas i arbetslivet.
Ibland räcker det med att lära sig en ny arbetsuppgift, våga ställa fler frågor eller använda sina erfarenheter på ett nytt sätt.
Kompetensutveckling handlar om att stärka dina kunskaper och färdigheter så att du kan utvecklas i ditt arbete.
Och det behöver inte vara särskilt komplicerat att komma igång.
